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為深入貫徹落實公司黨委的黨史學習教育動員大會精神，小欖港扎實開展“我為群眾辦實事”實踐活動，聚焦廣大廠企客戶和員工最關心、最切身的問題，主動想辦法、辦實事、解難題，積極將黨史學習教育成效轉化為工作動能。針對廠企客戶關注的拖車服務工作，小欖港通過開展“港口服務年”、提供個性化差異化服務、配合客戶進廠裝車等措施，增強服務的主動性，不斷提高拖車服務質量，解決客戶急難愁盼問題。同時，密切關注員工的工作條件和狀態，第一時間幫助員工解決實際困難，真正將公司“以人為本”的管理理念落實到細微處。  

TCL是小欖港的重點廠企客戶，近年來業務發展較快。為了配合TCL的日常出貨需求，小欖港每天都有20位左右的拖車司機在TCL工廠等候裝貨。由于TCL出貨點多，大多數集裝箱需要在兩個以上的倉庫裝貨，甚至一個集裝箱需要在三四個倉庫輪流裝貨。因此，司機需在廠區花費一定的時間等候裝貨。為了避免司機過于疲勞，消除安全隱患，小欖港從“為群眾辦實事”的角度出發，一方面，黨員干部帶頭行動，為在工廠候車的司機送去精心準備的飯菜和純凈水，解決候車司機的用餐問題，為司機們的辛勤付出送去一份實實在在的關懷。另一方面，小欖港通過科學調配車輛、協調廠方加快裝箱進度等手段，提高裝箱效率，減少司機的候車時間。  

    小欖港把黨史學習教育與推動生產經營、提升員工素養、提高服務水平等重點工作相結合，用心用情用力解決客戶的困難事、員工的煩心事，增強企業的競爭力和員工的獲得感、幸福感、安全感，為推進港口的高質量發展凝聚奮進力量。